小一统一派位除了静候「佳音」外，家长更应为小朋友做更多准备——如果未能获派理想的学校，家长亦可尽最后努力，为子女争取心仪小学的「叩门位」。

ECzone为大家整合小一叩门攻略，增加录取机会，包括叩门必备文件清单、准备Portfolio注意事项及5间热门小学校长贴士，帮家长们做好准备，让小朋友开启精彩小学生活！

延伸阅读：

小学入学电子平台 - 使用方法一览

攻略1 - 叩门时机

攻略2 - 叩门文件清单

攻略3 – 製作Portfolio 注意事项

攻略4 – 自荐信写作建议

攻略5 – 5间热门小学校长贴士

虽然每间小学的「叩门」安排都不尽相同，但普遍都在派位后一星期内接受申请，所以若放榜后结果未如理想，便应立即联络心仪的学校，查询叩门的安排。

有关叩门的申请资讯包含：交表日期、面试机会、面试日期及所需文件等，一般都会于学校范围或学校网页中公布。部分学校或需家长亲身到校领取申请表，如家长未能在学校网页上找寻有关资料，则需致电学校了解细节及所需文件。

家长们需谨慎选择「叩门」学校，避免不同学校面试撞期。在叩门阶段的面试安排，均会安排在6月内进行，但同时大部分学校都可能要应付校内的期终试等，在有限时段内可能多间学校都在同一天举办面试。因此，家长只能从中决定参与其中一间叩门，所以家长应先查询或搜寻有关资料才作决定。

身份证明文件

1. 学童出生证明书正副本／获准居港证明文件正副本

2. 父母／监护人身份证正副本

3. 学童教会证明书／领洗纸副本（只适用于天主教及基督教小学） 

派位文件

1. 自行分配学位申请表家长存根正副本

2. 统一派位申请表家长存根副本

3. 小一註册证正副本（放榜后领取）

个人文件

1. 学童半身证件近照

2. 幼稚园成绩表或评估表正副本（主要是K2及K3成绩表）

3. 个人履历（包括生活照、学术及体艺活动证书／奖状正副本），建议尽量精简

4. 推荐信 (校长或相关人士)

5. 申请书／自荐信，建议针对不同学校的教学宗旨与理念

其他

1. 填妥的叩门申请表（如有）

2. 贴上足够邮票的回邮信封／A4公文袋一至两个（每所学校）

以上需要准备的叩门资料只供参考，家长应因不同学校不同要求做更充足的准备。

不少学校对过分浮夸与冗长的个人档案反感，因此家长在製作Portfolio时应注意简洁精炼，让学校老师一目了然，在短时间内看到重点。

1. Portfolio的架构设计

Portfolio一般包括以下几个元素：个人资料（中英文全名、性别、出生日期、地址、就读幼稚园），孩子的课馀兴趣及嗜好，长处、优点等及相关照片或文字（如孩子中英文写作作品），绘画或手工作品，校内或校外活动及奖项，亲子活动照、自荐信、推荐信（若有）。

个人档案页面有限，因此只应将重点放在里面，而重要的内容放在前面，多照片，少文字。若有需要，可用贴纸或荧光笔突出履历内的重点，方便校长和老师阅读。

2. 如何在众多已参加的活动中作出选择？

个人档案关键在于独特性与针对性。家长不需要如数家珍般将子女过去所有课外活动、成绩列出，而应根据心仪小学的文化、办学理念，挑选投其所好的有关活动，突出小朋友的特质、能力及潜力。

在选择奖项或作品时注意求精不求多，例如提供能够表现孩子观察力的画作，能表现家长教育模式的家庭照等。学校有机会用个人档案内的照片与孩子打开话题，因此应尽量选择可让孩子有话说的照片，并且可在叩门前与孩子重温照片中的内容。 

3. 小朋友比赛经验少，可以展现甚麽内容？

现今学校讲求全面发展，除了学习能力，亦十分关注学生的个人品德与发展潜能。因此家长在标榜孩子的优点时，可从多方面出发，关注品德、与人交往、美术、体育、音乐、社会服务等不同范畴。现在的教育强调多元化以及丰富小朋友的阅历，假如家长有安排小朋友参观博物馆等活动，也可适当点出，并说明其目的，例如拓宽知识面，探索孩子的兴趣点等。

此外，家长也可按照教育局的「幼稚园六大学习范畴」──「体能与健康」、「语文」、「幼儿数学」、「大自然与生活」、「个人与群体」和「艺术与创意」，向幼稚园寻求相关照片及资料，放进个人档案里。

1. 简述孩子的特质、性格以及选择该校的原因，体现家长对学校办学理念、校风或教学法的认同。

2. 家庭教育如何配合学校教育理念，体现家长对教育孩子的期望。

3. 讲述若小朋友有机会入读，家长会怎样支持学校，如是否乐于参与学校的亲子活动、家教会，成为家长义工等。

1. 若学校指明不收履历表，家长应尊重；而撰写履历应以简洁为原则，顺序加入子女个人资料、画出或写出欣赏该小学的原因；再列出子女在幼稚园成绩或奖项。建议家长可与小朋友浏览学校网页或资讯，由小朋友自行画下或写下心声，如「多活动」会比「校风纯朴」自然合理得多。

2.小朋友掌握的知识多，当然是个优势，但有时在面试时表得过分自满，也会成为扣分原因之一。她又表示，有些家长过分紧张，在教师面前催促孩子答问题，甚至忍不住代答。这一来令孩子失却表现的机会，二来也会呈现出「怪兽家长」的负面形象。

另外，精美portfolio作用未必够大，「一收就几百份，根本没可能看完，公平起见就不会看」。家长不如把时间和心机，多放在了解学校上。

3. 有时在叩门面试时，除了会面见小朋友，也会一同面见家长，如果家长回答问题时表现得过于强势，学校亦会担心将来在家校合作方面，家长难以配合学校发展。

4. 面试时准时是基本要求，迟到不但影响印象，更可能给孩子负面情绪，因去到学校时，通常有报到、核对名字等步骤，做得太赶急，孩子则容易感到紧张，其后的表现也会受影响。最好是能早点到达，让孩子有足够时间去适应环境。

另外，跟家长面见时，常会问到选读该校原因，若家长答得太「大路」，即每间学校都可套用同一答案时，校方是能听得出来的，也会质疑家长的诚意，以及是否真正了解学校。

5. 孩子最易中招的扣分位是不能安静坐好，有些孩子很想动，有些会伏在枱面；也曾见过有孩子扭计要坐到父母大腿上，印象分大减。此外，那些面试时欠缺自信、不懂与教师保持眼神交流、只懂背诵答案的孩子，获取录的机会亦不大。

来源：橙新闻